tag:blogger.com,1999:blog-14249758.post4072953435130811227..comments2024-03-21T07:13:16.804+01:00Comments on Si es que a esto se le puede llamar vivir: 8M: HUELGA FEMINISTA E INTERÉS OLIGARCAEnrique P. Mesa Garcíahttp://www.blogger.com/profile/14756492653257185968noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-14249758.post-51572548856034792982018-03-14T14:37:28.508+01:002018-03-14T14:37:28.508+01:00http://www.elmundo.es/espana/2018/03/13/5aa80abbca...http://www.elmundo.es/espana/2018/03/13/5aa80abbca4741e14f8b4595.htmleugeniohttps://www.blogger.com/profile/12570145296940172402noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-14249758.post-10903657736191728622018-03-08T13:23:22.714+01:002018-03-08T13:23:22.714+01:00Dentro de mi entendimiento, Don Enrique, su texto ...Dentro de mi entendimiento, Don Enrique, su texto me parece impecable, incuestionable, además de valiente, dadas las circunstancias, pues se atreve a mentar el derecho a la maternidad, con la que está cayendo.<br /><br />Sólo aportaré una opinió sobre lo que entiendo como una leninista-goebeliana mentira, mil veces repetida, como es la “brecha salarial”.<br /><br />Que hay brecha, es incuestinable, pero no salarial. Es ilegal. Un maestro tiene un salario independientemente si es hombre o mujer. Como en todas las profesiones.<br />Es la perversión de los datos estadísticos y a sabiendas de que se está mintiendo al desdescontextualizar el dato, lo que justifica ante un publico dispuesto a tragarse cualquier mensaje antisistema sin masticar y sin dedicarle un segundo de pensamiento crítico.<br />Hay un dato, estadístico también, que no se mienta y aporta la prueba del 9 de la falsedad de la “brecha salarial”. Los accidentes laborales con resultado de muerte, anualmente, suponen entre 500 y 600 víctimas de las cuales sólo el 10% de las víctimas son mujeres.<br />Este dato se podía tergiversar interesadamente y afirmar que: los hombres mueren en el trabajo un 1000% más que las mujeres. Como hacen con ese 14% que supuestamente ganan menos las mujeres y justifica el término “becha salarial”<br />Cuando lo que dice la estadística, y no otra cosa, es que las profesiones de riesgo están mejor pagadas y mayoritariamente desempeñadas por hombres.<br />¿Hay alguna ley o impedimento para que una mujer desempeñe un trabajo como, por ejemplo, soldador submarino? ¿Le pagarían menos a una mujer soldadora submarina que a un hombre?<br /><br />La verdadera “brecha” define Ud. estupendamente: “Por eso, los problemas reales de las mujeres que forman la mayoría social, que son fundamentalmente la cualificación laboral y poder conciliar vida profesional y familiar...”.<br /><br />Lo maquiabélico de difundír esta mentira y hacerla asumir, ¡incluso por el gobierno!, es que como es algo falso es también, a la vez, resoluble e irresoluble, según se quiera. Por tanto, el próximo gobierno, con toda seguridad, de izquierdas, ya tiene una victoria propagandística antes de gobernar, habrá acabado con la “brecha salarial”.<br /><br />Un Oyente de FedericoAnonymousnoreply@blogger.com